CHEF DE PROJET CONFIRME - TRANSFORMATION DIGITALE (H/F)
Activités détaillées
En tant que Chef de Projet Confirmé.e - Transformation Digitale au sein de l’équipe Transformation Office, vous serez responsable d’assurer l’atteinte des objectifs de transformation dans les délais impartis et de mesurer l’impact de ces initiatives.
Vos principales missions incluent :
1. La gestion du programme et projets de transformation :
a. Établir et maintenir des processus, des politiques et des normes pour la gestion des Programmes au sein de l’organisation.
2. Le suivi et le pilotage des projets :
a. Suivre la réalisation des programmes de transformation et mesurer la valeur dégagée par ces programmes.
b. Collecter, formaliser et rapporter l’ensemble des indicateurs de pilotage pour garantir l’atteinte des objectifs dans les délais prévus.
c. Mettre en place des outils de suivi pour mesurer la progression des projets et en avoir une totale visibilité.
d. Mettre en place des alertes pour surveiller les écarts dans la réalisation du programme et apporter les actions correctives
3. La réalisation de rapports et de communications :
a. Préparer des rapports réguliers pour les parties prenantes (CODIR, parties prenantes, partenaires internes et externes).
b. Assurer une communication fluide et efficace entre les parties prenantes des projets.
4. Le suivi et l’établissement d’indicateurs de performance et la création de valeur :
a. Définir des indicateurs clés de performance (KPI) alignés avec la création de valeur.
b. Mettre en place des outils pour évaluer la performance.
c. Préparer des rapports synthétiques pour aider à la prise de décision stratégique.
5. La gouvernance et la mise en place d’outils :
a. Superviser les instances de pilotage (COPIL, réunions d’avancement) en veillant à leur efficacité.
b. Soutenir d’autres membres de l’équipe TO dans la structuration et le suivi des travaux.
6. L’accompagnement des collaborateurs et des parties prenantes (conduite du changement)
Profil recherché
De formation bac+5, vous possédez plus de 5 années d’expérience en gestion de programmes de transformation dans une entreprise technologique et de projets complexes à forte dimension stratégique.
De cette façon, vous maîtrisez divers outils de gestion de projets et de reporting tels que Jira, MS Project et Power BI.
Au cours de vos expériences, vous êtes intervenu.e sur des projets liés aux systèmes d’information, data et IA et avez acquis de solides compétences analytiques pour interpréter les données et formuler des recommandations.
Afin d’assurer un bon suivi de vos projets, être rigoureux.se et efficace dans la gestion des priorités sont des qualités nécessaires au poste de Chef de Projet Confirmé.e - Transformation et Digitale.
Votre capacité à travailler avec des parties prenantes variées (directions, métiers, équipes techniques, équipes externes) et vos excellentes capacités communicationnelles écrites comme orales sont aussi des atouts majeurs pour ce poste.
Une expérience dans les secteurs des Nouvelles Technologies est nécessaire.
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Le processus de recrutement
Etape 1
Etape 2
Etape 3
Etape 4
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